Nuotolinis pokalbis turi ir privalum?. Asociatyvi nuotr.

Nors bendravimas per pokalbi? platformas pastaraisiais metais jau tapo nauja realybe, darbo pokalbiai daugumai vis dar kelia nema?ai nerimo, galin?io sutrukdyti gauti svajoni? darb?. Tod?l ruo?iantis nuotoliniam darbo pokalbiui svarbu i? anksto pagalvoti apie tokio interviu specifik? ir ?inoti pagrindines taisykles, kurios pad?s gauti norim? darb?.

?Nors ?mon?s kasdien naudojasi internetu, darbo pokalbi? met? neretai pasitaiko kuriozi?k? situacij?, kai vaikai ?siver?ia ? ekran?, nety?ia pritaikomi juokingi filtrai ar netik?tai dingsta garsas. Tuomet i? jaudulio kandidatai pasimeta. O juk i? anksto apgalvojus ir geriau pasiruo?us, toki? situacij? galima lengvai i?vengti?, ? pasakoja vienos ?mon?s ?moni? ambasados vadov? Egl? Staniulion?.

1. Pa?alinkite trukd?ius.

Prie? pokalb? u?darykite langus ir duris.

Pirmiausia prie? prasidedant pokalbiui, u?darykite kambario duris ir u?verkite langus, jei lauke girdisi triuk?mas. Nutildykite savo telefon?, kompiuterio ekrane i??okan?ius langus ir ?sitikinkite, kad vienintelis jame atvertas langas ? vaizdo pokalbi? platforma.

?Darbo pokalbio metu pasigirstantys SMS ar program?li? prane?im? garsai yra rodiklis darbdaviui, kad galb?t kandidatas ? darbo pokalb? ne?i?ri pakankamai rimtai. Svarbu virtualius darbo pokalbius vertinti taip, kaip anks?iau pasiruo?davome susitikimui potencialaus darbdavio biure ? juk tokiu atveju visus papildomus trikd?ius eliminuodavome?, ? pataria E. Staniulion?.

2. Sutvarkykite kambar?.

Pasir?pinkite, kad kambaryje nesim?tyt? drabu?iai ar kiti daiktai.

Ruo?iantis nuotoliniam pokalbiui labai svarbu atkreipti d?mes? ? aplink? ? fone jokiu b?du netur?t? matytis nepaklota lova, ant k?d?s numesti drabu?iai ar skalbini? d?iovykl?. Taip pat reik?t? atkreipti d?mes? ? ap?vietim?.

3. U?tikrinkite tinkam? ap?vietim?. 

Svarbiausia u?tikrinti, kad darbdavys matyt? J?s? veid? ? vakare tam gali prireikti ir ne vienos lempos.

?Sukurti puik? ap?vietim? namuose n?ra taip paprasta, ta?iau svarbu atkreipti d?mes? ? kelis pagrindinius aspektus. Pirmiausia ap?vietimas neturi b?ti per tamsus ? darbdavys turi ai?kiai matyti j?s? veid?. Jei pokalbis vyksta ne dienos metu, jums puikiai pasitarnaus stalin?s lempos. Pastatykite jas prie?ais save, vien? kair?je, kit? ? de?in?je. Taip bus sukurtas nat?ralios ?viesos efektas?, ? pataria specialist?.

4. Kompiuter? pastatykite aki? lygyje. 

Kompiuteris turi b?ti aki? lygyje.

Reik?t? nepamir?ti ir kompiuterio pad?ties. Jis tur?t? b?ti aki? lygyje ? tokiu b?du gal?site virtualiai palaikyti aki? kontakt?. Kompiuter? galite pasid?ti ant bat? d???s ar knyg? kr?vel?s.

5. Patikrinkite technin? ?rang?.

Atlikite bandom?j? skambut? draugui.

Susitar? su darbdaviu, koki? ?rang? naudosite darbo pokalbio metu, atsi?skite j? tiek ? kompiuter?, tiek ? savo i?man?j? telefon? ir skirkite laiko j? i?bandyti.

?Vienas i? papras?iausi? b?d? i?testuoti ?rang? ? atlikti bandom?j? skambut? draugui. Taip patikrinsite savo kamer? ir mikrofon? bei u?tikrinsite, kad darbo pokalbio metu nekilt? stresas, kad nepavyksta j? ?sijungti. Visgi nutinka, kad pokalbio metu prisijungti prie program?l?s nepavyksta. Tokiais atvejais situacij? vertiname lanks?iai, pokalb? perkeliame ? daug kam geriau pa??stamas ?Facebook Messenger? ar ?Viber? program?les?, ? akcentuoja E. Staniulion?.

Ekspert? taip pat pataria darbo pokalbio metu naudotis ausin?mis. Kalbant per kompiuterio garsiakalbius, garso kokyb? paprastai b?na prastesn? ir reikia ?d?ti daugiau pastang? norint ai?kiai gird?ti kandidat?.

6. I?naudokite virtualaus pokalbio privalumus.

Tur?kite paruo?tuk?, kuriame pasi?ym?site svarbiausius faktus apie darbdav? bei klausimus, kuriuos norite u?duoti. 

Darbo pokalbis internetu turi ir privalum?, kuriuos verta i?naudoti. Pavyzd?iui, prie?ingai nei dalyvaujant interviu biure, ekrane visuomet galite matyti u?ra?us su svarbiausiais aspektais, kuriuos b?tinai norite pamin?ti ir taip palikti ger? ?sp?d? darbdaviui.

?Tokiame paruo?tuke galite pasi?ym?ti aktualiausius faktus apie potencial? darbdav?, klausimus, kuriuos norite u?duoti. Jei pokalbio metu pristatysite atlikt? u?duot? ? informacij?, kuri gali pad?ti dar geriau ir skland?iau apie j? papasakoti. Pokalbio metu pamir??, k? norite pasakyti ar pritr?k? ?kv?pimo, visuomet ?inosite, kur ?vilgtel?ti?, ? sako E. Staniulion?.

Ekspert? priduria, kad tai gali b?ti naudinga tiek ? pradedan?i?j?, tiek ? auk?tas pozicijas kandidatuojantiems ?mon?ms ? kokybi?kas pasiruo?imas ir nuoseklus dom?jimasis organizacija tikrai paliks ?sp?d? darbdaviui. Visgi svarbu pamin?ti, kad neu?sira?in?tum?te i?tis? pastraip?. Tokiu atveju bus akivaizdu, kad informacij? skaitote, ir tai darbdaviui nepaliks gero ?sp?d?io.

7. Prie? pokalb? nusiraminkite.

Prie? darbo pokalb? pasivaik??iokite, pasimank?tinkite ar atlikite kv?pavimo pratimus.

Karantino metu ir taip patiriame daugiau nerimo ir ?tampos, o darbo pokalbis sukuria dar papildomo streso. Tod?l prie? darbo pokalb? lengvai pasimank?tinkite, pasivaik??iokite ar atlikite kv?pavimo pratimus. Tai suteiks daugiau energijos ir pad?s lengviau nusiraminti.

?Kad ir kaip gerai stengtum?t?s nusl?pti, net ir per ekran? galima pamatyti, kad ?mogus patiria didel? stres?. O tai, kaip ?inome, nepagerina ?ans? gauti norim? darb?. Tuo metu besi?ypsantis ir entuziastingas kandidatas ? net ir turintis ma?iau patirties ? tikrai paliks ?sp?d? darbdaviams. Tod?l prie? darbo pokalb?, skirkite laiko savo emocinei sveikatai?, ? pataria E. Staniulion?.

Egl? Girdauskait?

 156,166 per?i?r? (-a)

0% Likes
100% Dislikes