Kretinga neišbrenda iš žemų atlyginimų liūno, ir taip praranda galimybę konkuruoti su kaimyniniais miestais. Kretingos darbuotojai gauna gerokai mažesnius atlyginimus nei Klaipėdos, Palangos, ar net Plungės regiono kolegos, kas tik dar labiau stiprina ekonominį skirtumą. Kodėl Kretingos savivaldybė nesugeba užtikrinti savo darbuotojams bent vidutinio atlyginimo lygio? Pažvelkime į skaičius.
Savivaldybės įmonėje „Kretingos komunalininkas“ atlyginimai stipriai atsilieka nuo kaimyninės Palangos. Įmonės vadovo atlyginimas 2024 metų trečiąjį ketvirtį sudaro 3,499 eurus, tuo tarpu Palangoje vadovai uždirba net iki 3,997 eurus. Dar didesnis skirtumas matomas tarp specialistų – Kretingos „Komunalininko“ specialistai uždirba vidutiniškai 1,612 eurus, kai Palangoje vadybininkų atlyginimas siekia net 2,388 eurus. Darbininkų užmokestis Kretingoje – 1,267 eurai, o Palangoje šis skaičius kyla iki 1,405 eurų.
Kaip į Kretingos darbo rinką gali pritraukti darbuotojus savivaldybė, jei net artimiausio kaimyno miestas Palanga savo komunaliniame sektoriuje moka akivaizdžiai daugiau? Be abejo, darbuotojai mieliau renkasi miestus, kur atlyginimai yra žymiai didesni.
Kretingos šilumos tinkluose dirbančių vadovų vidutinis atlyginimas siekia 3,896 eurus, o tai yra gana konkurencingas skaičius, jei lyginsime su Palanga (3,633 eurai). Tačiau meistrai, kurie Kretingoje gauna tik apie 2,012 eurų, kitur gauna daug daugiau – Plungėje ši pozicija įvertinama vidutiniškai 2,696 eurais. Vėlgi, Kretingoje specialistai gauna 1,950 eurus, o Palangoje šis skaičius yra 2,521 eurai.
Kai kalbame apie darbininkų atlyginimus, Kretinga yra žemiausiame lygyje, kur vidutinis užmokestis – 1,387 eurai, o Palangoje darbininkai gauna net 1,419 eurus. Tai tik dar kartą parodo, kad Kretingoje atlyginimai lieka sąstingyje, kai visi aplinkiniai regionai žengia į priekį.
Vienoje iš pagrindinių Kretingos savivaldybei pavaldžių įmonių – „Kretingos vandenyse“ – vadovai uždirba vidutiniškai 3,890 eurų per mėnesį, o specialistai – 1,900 eurų. Tuo tarpu Plungės vandens tiekimo specialistai gauna daugiau – 1,715 eurus, tačiau čia skirtumas ryškėja darbininkų grupėje, kur Kretingoje darbininkai uždirba 1,512 eurus, kai Plungėje – 1,448 eurus.
Šie atlyginimų skirtumai ne tik trukdo pritraukti specialistus, bet ir tiesiogiai veikia miestiečių kišenes. Šilumos kainos Kretingoje net 55% didesnės nei Kaune, o vandens kainos čia taip pat viršija ne tik Palangos, bet net Kauno lygį .
Kretingos rajono savivaldybės įmonių darbuotojų atlyginimai atsilieka nuo kitų miestų vidurkio. Vadovų atlyginimai yra pakankamai arti kitų miestų lygių, tačiau specialistų ir darbininkų užmokesčio skirtumai rodo, kad Kretinga pralaimi konkurencinėje kovoje už specialistus. Kyla klausimas, ar tokie skirtumai susiję su Kretingos savivaldybės sprendimais, ar su bendrąja politika.
Neparasyta cia bruto ar neto, jei neto visai neblogi atlyginimai